El mercado laboral español sigue mostrando signos de solidez, según el último informe de Randstad Research: “El mercado de trabajo en 50 titulares – septiembre 2025”, que recopila los principales indicadores laborales del segundo trimestre del año. La radiografía del empleo en España deja varias claves relevantes para entender las tendencias del mercado y los retos de la empleabilidad futura.
🔹 Crece la población activa y el empleo alcanza los 22,27 millones de personas
En el segundo trimestre de 2025, la población activa —personas en edad y disposición de trabajar— alcanzó los 24,82 millones, con un crecimiento interanual de 381.000 personas. Este aumento se concentra especialmente en los jóvenes de 16 a 24 años y en los trabajadores de entre 55 y 64 años, lo que refleja tanto la incorporación de nuevos perfiles como la prolongación de la vida laboral.
El número total de ocupados asciende a 22,27 millones, tras un incremento de 503.000 empleos en el último trimestre. La creación de empleo se ha concentrado en los asalariados indefinidos y los trabajadores por cuenta propia, mientras que los contratos temporales siguen reduciéndose.
🔹 La tasa de paro baja al 10,3% y se consolida la contratación indefinida
El informe destaca que el paro EPA descendió en 236.000 personas, situando la tasa de desempleo en el 10,3%, la cifra más baja en más de quince años. Casi 5 de cada 6 asalariados en España cuentan ya con un contrato indefinido, gracias al efecto sostenido de la reforma laboral de 2022.
Sin embargo, la temporalidad sigue siendo notable en el sector público (28%), muy por encima del 12,6% del sector privado, lo que evidencia un reto estructural pendiente.
🔹 Mujeres y jóvenes, protagonistas del crecimiento del empleo
El crecimiento del empleo ha sido ligeramente más intenso entre las mujeres, consolidando una tendencia hacia una mayor igualdad en la participación laboral. Por edades, los grupos de 16 a 24 años y 55 a 64 años son los que más aumentan su nivel de ocupación, con tasas de crecimiento del 6,7% y 3,6%, respectivamente.
Aun así, la brecha de actividad entre hombres y mujeres se mantiene en 9,5 puntos, y la tasa de empleo femenina sigue por debajo de la masculina, aunque acorta distancias.
🔹 Formación y empleabilidad: más cualificación, pero desigual
El informe revela que sólo el 55,1% de la población activa tiene estudios universitarios o de FP, un dato que ha descendido ligeramente en el último año. Entre los ocupados, la proporción de quienes cuentan con educación superior es del 46,8%, frente a un 29,2% con baja cualificación.
Este dato resulta clave para la empleabilidad futura, ya que los sectores que más empleo crean —comercio, construcción especializada, almacenamiento y tecnología— demandan cada vez más perfiles técnicos y formativos específicos.
🔹 Tendencias sectoriales: servicios, tecnología y construcción, motores del empleo
Entre los sectores con mayor crecimiento destacan:
- Comercio al por menor
- Actividades de construcción especializada
- Almacenamiento y logística
- Consultoría y programación informática
Por el contrario, se registran caídas en actividades domésticas, deportivas, recreativas y en la industria textil.
🔹 Un mercado laboral más estable y diverso
El estudio confirma que España avanza hacia un mercado laboral más estable y diverso, con una tasa de temporalidad del 15,4%, una tasa de actividad del 59% y un empleo cada vez más cualificado. El reto ahora pasa por mantener el crecimiento, reducir la desigualdad por género y edad, y seguir impulsando la formación como palanca clave de la empleabilidad.